Environmental uncertainty is an unpredictable situation, where it is. In order for managers to control the existing environmental conditions so that managers need relevant information using the features of the management accounting system, with relevant information it can help the performance of managers better and can achieve organizational goals. Objectives of the study To understand the factors that affect managerial performance on managerial performance.This research was conducted in the Office of Population Control, Family Planning, Women Empowerment and Child Protection of Cianjur Regency with descriptive research method and verifikatif quantitative approach. Data source used is primary data source. The data technique used is the keyword and questionnaire. Sampling technique in this research is nonprobability sampling with purposive sampling type. Hypothesis testing used is partial test (t).The results of research showing the characteristics of management accounting system on the Office of Population Control, Family Planning, Women Empowerment and Child Protection. The uncertainty of the reproductive environment on managerial performance in the Office of Population Control, Family Planning, Women Empowerment and Child Protection. Environmental uncertainty as a moderating variable in the Office of Population Control, Family Planning, Women Empowerment and Child Protection proved to weaken the relationship between the characteristics of the management accounting system to managerial performance.Keywords : Characteristic Management Accounting System Information, Perceived Environmental Uncertainty, And Managerial Performance.Ketidakpastian lingkungan merupakan situasi yang tidak dapat diprediksi, dimana keadaan tersebut mempengaruhi kinerja manajer. Agar manajer dapat mengendalikan ketidakpastian lingkungan tersebut maka manajer memerlukan informasi yang relevan dengan menggunakan karakteristik sistem akuntansi manajemen, dengan mendapatkan informasi yang relevan maka bisa membantu kinerja manajer semakin baik dan dapat mencapai tujuan organisasi. Tujuan penelitian Untuk memahami  karakteristik sistem akuntansi manajemen berpengaruh terhadap kinerja manajerial, Untuk memahami ketidakpastian lingkungan berpengaruh terhadap kinerja manajerial dan Untuk memahami karakteristik sistem akuntansi manajemen berpengaruh terhadap kinerja manajerial dengan ketidakpastian lingkungan sebagai variabel moderasi. Penelitian ini dilakukan di Dinas Pengendalian Penduduk, Keluarga Berencana, Pemberdayaan Perempuan dan Perlindungan Anak Kabupaten Cianjur dengan metode penelitian deskriptif dan verifikatif pendekatan kuantitatif. Sumber data yang digunakan yaitu sumber data primer. Adapun teknik pengumpulan data yang digunakan adalah wawancara dan  kuesioner. Teknik penentuan sampel pada penelitian ini yaitu nonprobability sampling dengan jenis purposive sampling. Pengujian hipotesis yang digunakan adalah uji parsial (t). Hasil penelitian yang menunjukan karakteristik sistem akuntansi manajemen pada Dinas Pengendalian Penduduk, Keluarga Berencana, Pemberdayaan Perempuan dan Perlindungan Anak berpengaruh terhadap kinerja manajerial. Ketidakpastian lingkungan berpengaruh terhadap kinerja manajerial pada Dinas Pengendalian Penduduk, Keluarga Berencana, Pemberdayaan Perempuan dan Perlindungan Anak berpengaruh terhadap kinerja manajerial. Ketidakpastian lingkungan sebagai variabel moderating pada Dinas Pengendalian Penduduk, Keluarga Berencana, Pemberdayaan Perempuan dan Perlindungan Anak terbukti memperlemah hubungan antara karakteristik sistem akuntansi manajemen terhadap kinerja manajerial.