Abstract:
Universitas merupakan Badan Layanan Umum yang dituntut untuk
menerapkan pengendalian intern dan good university governance dalam
pengelolaan keuangannya. Penelitian ini bertujuan untuk menguji secara empiris
pengaruh pengendalian intern dan good university governance terhadap penerapan
anggaran berbasis kinerja pada Universitas Negeri di Kota Bandung.
Penelitian ini dilakukan dengan teknik pengumpulan data dengan
penyebaran kuesioner yang disebar kepada seluruh Dekan di Universitas Negeri di
Kota Bandung yaitu sebanyak 30 Dekan. Metode analisis yang digunakan
meliputi analisis untuk mengetahui deskripsi tentang responden penelitian dan
persepsi responden terhadap variabel penelitian. Uji validitas dan reabilitas
digunakan untuk menguji instrumen penelitian. Selanjutnya, uji regresi berganda
digunakan untuk menguji hipotesis dalam penelitian ini.
Hasil penelitian secara parsial menyatakan bahwa pengendalian intern
berpengaruh terhadap anggaran berbasis kinerja dan good university governance
berpengaruh terhadap anggaran berbasis kinerja. Penelitian secara simultan
menyatakan bahwa pengendalian intern dan good university governance
berpengaruh terhadap penerapan anggaran berbasis kinerja pada Universitas
Negeri di Kota Bandung.
