Abstract:
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui bagaimana pengaruh pengendalian internal,
kesesuaian kompensasi dan budaya organisasi terhadap pendeteksian fraud
penyalahgunaan aset. Penelitian ini dilakukan pada BUMN di Kota Bandung. Metode
yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode verifikatif dengan pendekatan survey
melalui teknik pengumpulan data dengan kuesioner yang disebar langsung ke perusahaan.
Dari 60 kuesioner yang dibagikan, kuesioner yang dapat diteliti dan di analisis berjumlah
40 kuesioner. Alat uji statistik yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis regresi
linear berganda. Hasil penelitian menunjukkan bahwa pengendalian internal, kesesuaian
kompensasi dan budaya organisasi berpengaruh positif signifikan terhadap pendeteksian
fraud penyalahgunaan aset baik secara parsial maupun simultan.
