Pengaruh Biaya Promosi dan Gaji Karyawan Terhadap Saldo Laba (Rugi) Akhir Periode Pada Bank Umum Syariah di Indonesia Periode 2010--2014

Abstract

Tingkat laba yang diperoleh perusahaan dipengaruhi oleh faktor-faktor yang mendukungnya, diantaranya pengeluaran biaya promosi dan gaji karyawan. Secara teori seharusnya biaya promosi berpengaruh positif terhadap tingkat penjualan yang dapat meningkatkan laba perusahaan. Namun di BRI Syariah biaya promosi pada tahun 2010 ada dalam kondisi tinggi sebesar Rp. 30.972.000.000, namun pada labanya menunjukkan penurunan sebesar Rp. 10.954.000.000. Demikian halnya dengan perusahaan-perusahaan go public diawal tahun 2015, terjadi hasil dan target laba terpenuhi tetapi tidak berbanding lurus dengan kesejahteraan karyawan karena gaji tidak meningkat. Tujuan dalam penelitian ini adalah untuk mengetahui perkembangan biaya promosi dan gaji karyawan pada Bank Umum Syariah di Indonesia periode 2010- 2014, perkembangan saldo laba (rugi) akhir periode pada Bank Umum Syariah di Indonesia periode 2010-2014, dan pengaruh biaya promosi dan gaji karyawan terhadap saldo laba (rugi) akhir periode pada Bank Umum Syariah di Indonesia periode 2010-2014. Metode penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode deskriptif verifikatif. Teknik pengumpulan data yang digunakan adalah dokumentasi. Analisis data yang dilakukan adalah dengan metode kuntitatif dengan melakukan analisis data melalui pengukuran variabel angka dan melakukan analisis data dengan asumsi klasik, analisa regresi berganda, dan pengujian hipotesis. Hasil penelitian menujukkan bahwa tingkat perkembangan rata-rata biaya promosi pada Bank Syariah meningkat dari tahun 2010 sampai dengan 2013, sedangkan pada tahun 2014 terjadi penurunan. Adapun tingkat perkembangan ratarata gaji karyawan pada Bank Syariah mengalami peningkatan yang signifikan dari tahun 2010 sampai dengan 2014. Serta tingkat perkembangan rata-rata saldo laba (rugi) akhir periode pada Bank Syariah meningkat pada tahun 2010 sampai dengan 2012, sedangkan pada tahun 2013 sampai 2014 penurunan. Secara parsial terdapat pengaruh yang signifikan antara variabel biaya promosi terhadap saldo laba (rugi) akhir periode. Sedangkan antara variabel gaji karyawan terhadap saldo laba (rugi) akhir periode tidak terdapat pengaruh yang signifikan. Secara simultan terdapat pengaruh yang signifikan antara Biaya Promosi dan Gaji Karyawan terhadap Saldo Laba (Rugi) Akhir Periode